La Unión de Empleados de Judiciales de la Nación (UEJN) convoca a una medida de fuerza para este jueves y viernes en protesta por la falta de respuesta del Superior Tribunal de Justicia (STJ) a sus reclamos salariales.

- En una asamblea realizada el martes, la Unión de Empleados de Judiciales de la Nación (UEJN) decretó un paro de 48 horas para este jueves y viernes, con el objetivo de presionar al Superior Tribunal de Justicia (STJ) para que dé respuestas a sus demandas de una distribución más justa de los recursos económicos.

Así lo confirmó Blanca Almirón, secretaria general de la UEJN, en comunicación con La Nueva Blanca. La medida se realizará sin presencia en los lugares de trabajo, pero garantizando el servicio a través de guardias mínimas.

💸 El Reclamo Central: Fondos "Protocolares" al Básico

El foco del conflicto radica en la redistribución equitativa de fondos recibidos por el Poder Judicial, los cuales, según el gremio, fueron asignados a los ministros en concepto de "gastos protocolares."

"Nosotros no nos apartamos de que perciban el concepto de gastos protocolares, solamente solicitamos que se incluyan al sueldo básico de manera que pueda generar un beneficio generalizado, no solo al escalafón de magistrados y funcionarios, sino también a los trabajadores que son la base, digamos, de lo que es el servicio de justicia," explicó Almirón.

La sindicalista enfatizó que pasar estos fondos al sueldo básico sería un "gran alivio para todos los trabajadores."

😔 "Un Año para el Olvido" y Salarios de Pobreza

Almirón fue contundente al describir la situación actual de los empleados judiciales, señalando un "año para el olvido" y una "desilusión."

• Salarios por Debajo de la Canasta Básica: Denunció que muchos compañeros judiciales tienen salarios "por debajo de la línea de pobreza" y que en varias categorías no alcanzan el monto de la canasta básica.

• Dedicación Exclusiva: Recordó que los trabajadores judiciales están sujetos a la dedicación exclusiva, lo que les "impide realizar otra actividad que genere ingresos" para paliar la situación crítica.

• Estancamiento Salarial: Atribuyó la devaluación salarial a una "planta funcional antigua que no se ha modificado," lo que genera un estancamiento en el sueldo básico y obliga a apelar a "complementos que van por el costado del sueldo."

🗣️ Falta de Diálogo con la Patronal

La titular de la UEJN criticó la falta de diálogo sostenida con la patronal (el STJ) desde el año pasado, indicando que recién la semana pasada se produjo un acercamiento después de más de un año.

"Se han ignorado nuestras solicitudes. (...) No hemos tenido diálogo. Y cuando solicitamos distintas audiencias, en una de esas se nos exigió un pedido de disculpas," reveló Almirón, añadiendo que la entidad gremial no tenía motivo para disculparse por "ejercer la defensa de los trabajadores."

🗓️ Proyecciones: Un 2026 con Más Medidas de Fuerza

Ante la falta de respuestas concretas, la UEJN mantiene la expectativa por una reunión pendiente y una asamblea el próximo martes. Sin embargo, Almirón fue pesimista sobre el futuro inmediato.

"La realidad, más allá del optimismo, nos hace ver que seguramente iniciaremos un 2026 con medidas, si es que esto no llega a buen puerto, no se soluciona," advirtió.